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经典分享把绩效考评做对的五个关键问题
绩效考评的目的是什么？ 为什么要绩效考评？老板和管理层必须先回答这样一个简单的问题：绩效考评是为了给员工带来动力，还是为了给员工施加压力？这是截然不同的两种管理模式...
点击：2698 / 经典分享 / 2018-01-17
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共1页 1条
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